Przy zaburzeniach psychicznych wirtualny trening pomaga znaleźć pracę

To ważna wiadomość, ponieważ brak zatrudnienia to powszechny problem wśród osób z  psychicznymi problemami.

Wiele może jednak zależeć od przebiegu rozmowy. "Weterani z PTSD i ludzie z chorobami psychicznymi, takimi jak choroba dwubiegunowa, ciężka depresja  czy schizofrenia łatwo się denerwują, co może prowadzić do eskalacji zdenerwowania w czasie stresogennej, społecznej sytuacji, takiej jak rozmowa w sprawie pracy." - wyjaśnia prof. Matthew J. Smith z Northwestern University, gdzie przeprowadzono badanie.

W projekcie wzięli udział weterani wojenni z zespołem stresu pourazowego, zaburzeniami psychotycznymi i zaburzeniami nastroju oraz osoby z wymienionymi przez uczonego chorobami.

Wirtualna postać imieniem Molly pozwoliła im na wielokrotny trening rozmowy kwalifikacyjnej. Odpowiedzi na zadawane przez Molly pytania były analizowane przez program rozpoznający mowę, a wirtualny coach udzielał użytkownikom informacji zwrotnych.

Uczestnicy zdobywali różne umiejętności. Uczyli się np. podkreślać swoje mocne strony i przedstawiać swoje wcześniejsze doświadczenia w pozytywny sposób.

Wyniki były znakomite. W ciągu kolejnych 6 miesięcy treningi zaowocowały aż dziewięciokrotnym zwiększeniem liczby propozycji pracy.

Program dostępny jest na stronie http://www.jobinterviewtraining.net